| 例規名称 | 制定年月日 | 種別番号 |
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| 平成１７年改正条例の施行の日における昇格又は降格の特例に関する規則 | ◆平成17年12月1日 | 規則第22号 |
| 平成１８年改正条例附則第７項から第９項までの規定による給料に関する規則 | ◆平成18年3月31日 | 規則第16号 |
| 平成１８年改正条例附則第４項の規定による職務の級における最高の号給を超える給料月額等を受ける職員の号給の切替えに関する規則 | ◆平成18年3月31日 | 規則第15号 |
| 平成29年給与改定による改正条例の施行に伴う給与の支給等の特例に関する規則 | ◆平成30年1月9日 | 規則第4号 |
| 平成27年給与改定による改正条例の施行に伴う給与の支給等の特例に関する規則 | ◆平成28年3月28日 | 規則第2号 |
| 平成22年12月に支給する期末手当に関する特例措置に関する規則 | ◆平成22年12月1日 | 規則第9号 |
| 平成28年改正条例の施行に伴う給与の支給等の特例に関する規則 | ◆平成29年1月6日 | 規則第4号 |
| 平成26年改正条例附則第5条の規定による給料に関する規則 | ◆平成27年3月24日 | 規則第7号 |
内容現在 令和5年6月30日